Как наладить отношения с коллегой по работе?

Добрый день, Анна! Отношения в наше время вопрос очень непростой, особенно, когда деловые отношения нужно совмещать с межличностными. Как юрист и медиатор, могу вам сказать, что самые болезненные процессы примирения в таких случаях происходят между родственниками и друзьями. Опыт показывает, что, как правило, проблема заключается в двух моментах: 1. Непроговоренные или не до конца проговоренные ожидания. В идеале в отношениях всё должно быть прозрачно: мотивы, цели, ожидания. Поэтому если у вас возникают ожидания от человека или вы видите, что у партнера есть ожидания от вас, то их нужно проговорить. Отдельная тема, как это нужно делать, но главное в нужное время, в нужном месте и настроении. 2. Недостаточный эмоциональный вклад в отношения. Если мы ничего не кладем на эмоциональный счет в отношениях, значит, снимаем с него. Когда лимит кончается, отношения начинают разваливаться. Поэтому сейчас вы делаете всё правильно, начало положено, просто продолжайте строить отношения, класть на счет доверия. Есть 3 пары простых способа это делать: 1) дарить подарки — принимать подарки, 2) угощать вкусной пищей — принимать угощения, 3) выслушивать человека — открываться в ответ. На протяжении тысяч лет в психологии отношений ничего не поменялось, и эти, казалось бы, простые способы имеют высочайшую эффективность и не требуют больших ресурсов, кроме вашего времени и желания.